Sweden’s labour market model is based on an interaction between labour legislation and collective agreements. To help posting employers entering negotiations for a collective agreement, we’ve put together a concise list of key aspects to consider.

In April 2024, the European Parliament and Council adopted the recast Single Permit Directive, marking a pivotal moment for employers and prospective employees alike. This significant update aims to streamline the work permit application process across the European Union, addressing persistent labor shortages while reducing the lengthy application durations that have long been a barrier for businesses seeking talent.

Sverige vidhåller sin position i regeringens svar till kommissionens motiverande yttrande, att det inte kan anses vara diskriminerande att utländska tjänsteleverantörer måste registrera sig för F-skatt, trots att de inte är skatteskyldiga i Sverige.

Posting of workers and social security within EU.

Nya harmoniserade regler om cybersäkerhet för företag som verkar inom EU:s inre marknad.

For foreign companies contemplating operations in Sweden, a comprehensive understanding of the tax legislation is indispensable. In this exploration, we delve into the specific tax regulations that apply to foreign companies engaged in business activities in Sweden, all while they do not have a permanent establishment in the country.

EU tar nu ett stort steg mot att förenkla exportprocessen för företag genom att introducera Access2Conformity. Verktyget är avsett att underlätta för såväl små som stora EU-exportörer genom att maximera fördelarna med EU:s avtal om ömsesidigt erkännande (MRAs) med tredje länder.

Att vara med och påverka utformningen av EU:s lagstiftning och regelverk kan verka som en utmaning, men det finns faktiskt flera sätt som ditt företag eller organisation kan engagera er på. Här är tre alternativa vägar för dig som vill vara med och utforma EU:s lagstiftning!